Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Siedlcach

WYROK

W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Dnia 18 lutego 2016r.

Sąd Okręgowy w Siedlcach IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

w składzie:

Przewodniczący	SSO Elżbieta Wojtczuk
Protokolant	st. sekr. sądowy Małgorzata Wierzbicka

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 18 lutego 2016r. w S.

odwołania S. P.

od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w S.

z dnia 24 marca 2015 r. Nr (...)

w sprawie S. P.

przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w S.

o prawo do emerytury

zmienia zaskarżoną decyzję i ustala, że ubezpieczonemu S. P. przysługuje prawo do emerytury od dnia (...)r.

Sygn. akt IV U 521/15

UZASADNIENIE

Decyzją z 24 marca 2015 r. znak: (...)Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w S., działając na podstawie art. 184 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz przepisów rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. odmówił S. P. przyznania prawa do emerytury, wskazując, że ubezpieczony na dzień 1 stycznia 1999 r. nie udowodnił 15 lat pracy w warunkach szczególnych. W uzasadnieniu ZUS wskazał, iż nie uwzględnił jako okresu pracy w warunkach szczególnych okresów zatrudnienia: od 1 września 1973 r. do 27 października 1974 r., od 18 listopada 1976 r. do 20 lipca 1989 r. oraz od 9 października 1990 r. do 15 października 1995 r. w Odlewni (...) w S. ze względu na to, że ubezpieczony nie przedstawił świadectwa wykonywania pracy w warunkach szczególnych obejmującego powyższe okresy. Ponadto, w przedłożonym przez ubezpieczonego ogólnym świadectwie pracy nie podano prawidłowego charakteru pracy stosownie do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r.

Odwołanie od wyżej wymienionej decyzji złożył S. P. wnosząc o jej zmianę i przyznanie mu prawa do emerytury. Ubezpieczony podniósł, iż w kwestionowanym przez organ rentowy okresie, tj. od 1 września 1973 r. do 30 czerwca 1996 r., faktycznie wykonywał pracę w warunkach szczególnych, gdyż był zatrudniony jako modelarz odlewniczy w drewnie (odwołanie k. 1-2).

W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie, wskazując argumentację i stanowisko zawarte w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji (k. 3-4).

Sąd Okręgowy ustalił, co następuje:

W dniu (...)r. S. P. ukończył 60 lat, natomiast dnia 11 marca 2015 r. złożył do (...) Oddział w S. wniosek o przyznanie emerytury w wieku obniżonym (wniosek k. 1-4 a. e.).

Na podstawie przedłożonych do wniosku dokumentów organ rentowy ustalił, że na dzień 1 stycznia 1999 r. ubezpieczony udowodnił staż ubezpieczeniowy w wymiarze 25 lat i 24 dni, z czego okresy składkowe wynoszą 24 lata, 9 miesięcy i 16 dni, a okresy nieskładkowe 3 miesiące i 8 dni. Organ rentowy uznał, iż ubezpieczony nie posiada żadnego stażu pracy w warunkach szczególnych. Do stażu pracy w warunkach szczególnych organ rentowy nie zaliczył pracy ubezpieczonego w Odlewni (...) w S. od 1 września 1973 r. do 27 października 1974 r., od 18 listopada 1976 r. do 20 lipca 1989 r. oraz od 9 października 1990 r. do 15 października 1995 r. i z uwagi na brak 15 lat pracy w warunkach szczególnych na datę 1 stycznia 1999 r. organ rentowy odmówił S. P. prawa do emerytury (decyzja k. 17 a. e.).

Ubezpieczony S. P. w okresie od 1 września 1973 r. do 30 czerwca 1996 r. był zatrudniony na stanowisku modelarza odlewniczego w drewnie w Odlewni (...) w S.. Dnia 1 września 1973 r. S. P. zawarł umowę o pracę z (...) Fabryka (...) w S. (następnie Odlewnia (...) ‘S.”) na podstawie której został zatrudniony w pełny wymiarze czasu pracy na stanowisku modelarza w drewnie (umowa o pracę k. 25 akt osobowych). Dnia 28 października 1974 r. S. P. został powołany do zasadniczej służby wojskowej, którą odbywał do 8 października 1976 r. (powołanie k.28 akt osobowych). Dnia 13 października 1976 r. S. P. zgłosił się do pracy z wnioskiem o ponowne przyjęcie go do pracy w związku z zakończeniem zasadniczej służby wojskowej i dnia 17.11.1976 r. została zawarta między stronami kolejna umowa o prace na czas nieokreślony, zgodnie z którą S. P. został zatrudniony na stanowisku modelarza odlewniczego w drewnie na wydziale W-21 (umowa o pracę k. 36, podanie o przyjęcie k.38 akt osobowych).

Dnia 21 lipca 1989 r. Odlewnia (...) w S. działając w uzgodnieniu z Przedsiębiorstwem Handlu Zagranicznego (...) skierowała S. P. do pracy w Iraku – Odlewni w B. na okres od 24.07.1989 r. do 23 lipca 1991 r. powierzając pracę na stanowisku modelarza (umowa k. 52-56 akt osobowych). S. P. wrócił z budowy eksportowej w Iraku 09 października 1990 r. i został zatrudniony w Odlewni (...) na stanowisku modelarza odlewniczego w drewnie na oddziale W-23 –modelarni drewnianej (k.63 akt osobowych). W okresie od 16.10.1995 r. do 15.10.1996 r. S. P. przebywał na urlopie bezpłatnym w związku z podjęciem pracy zagranicą na budowie w Egipcie, gdzie również wykonywał pracę modelarza odlewniczego (k. 71 akt osobowych).

Będąc zatrudnionym w Odlewni (...) w S. ubezpieczony pracę modelarza odlewniczego w drewnie na wydziale W-23 wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu pracy. Praca ubezpieczonego polegała na wykonaniu omodelowania zgodnie z rysunkiem na potrzeby formierni. Ubezpieczony wykonywał omodelowanie np. do kół tramwajowych, pomp, korpusów, ławek. Do zadań ubezpieczonego należała również regeneracja omodelowania, które zostało zniszczone na formierni. Do wykonania takiego omodelowania na potrzeby formierni potrzebne było korzystanie z narzędzi elektrycznych do obróbki drewna tj. pił, tokarek, strugarek, szlifierek papierowych, a następnie szpachlowania i malowania farbą typu nitro (zeznania ubezpieczonego k. 15v, zeznania świadków Z. K. k. 14v-15, K. K. k. 15, R. K. k. 15-15v).

Ubezpieczony nie jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego (okoliczność niesporna - oświadczenie zawarte we wniosku k. 2 a. e.).

Sąd Okręgowy zważył, co następuje:

Odwołanie S. P. jest zasadne i zasługuje na uwzględnienie.

Zgodnie z art. 184 ust. 1 i 2 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku emerytalnego przewidzianego w art. 32, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy, tj. w dniu 1 stycznia 1999 r. osiągnęli okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn oraz osiągnęli okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27 ustawy, a także nie przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego albo złożyli wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa. W myśl przywołanego wyżej art. 32 ust.1 i 4 ustawy pracownikom zatrudnionym w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze przysługuje emerytura w wieku 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn, a w myśl przywołanego wyżej art. 27 ustawy wymagany okres składkowy i nieskładkowy wynosi co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn.

Stosownie do treści § 4 ust. 1 pkt 3 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz. U. Nr 8, poz. 43 ze zm.) pracownik, który wykonywał prace w szczególnych warunkach, wymienione w wykazie A załącznika do rozporządzenia, nabywa prawo do emerytury w wyżej wymienionym wieku, jeżeli ma wymagany okres zatrudnienia (co najmniej 25 lat mężczyzna), w tym co najmniej 15 lat pracy w warunkach szczególnych. Ponadto zgodnie z § 2 ust. 1 przedmiotowego rozporządzenia okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku.

Kluczowym dla rozstrzygnięcia niniejszej sprawy było ustalenie czy ubezpieczony na datę 1 stycznia 1999 r. legitymuje się okresem 15 lat pracy w warunkach szczególnych.

Po przeprowadzonej analizie materiału dowodowego zebranego w niniejszej sprawie, Sąd stwierdził, że S. P. posiada ponad 15-letni okres zatrudnienia w warunkach szczególnych. Sąd zaliczył ubezpieczonemu do stażu pracy w warunkach szczególnych sporne okresy od 1 września 1973 r. do 27 października 1974 r., od 18 listopada 1976 r. do 20 lipca 1989 r. oraz od 9 października 1990 r. do 15 października 1995 r. zatrudnienia w Odlewni (...) w S. (18 lat, 10 miesięcy i 6 dni) wymienione przez organ rentowy w zaskarżonej decyzji. Sąd dał wiarę zeznaniom złożonym przez ubezpieczonego jak i świadków: Z. K., R. K. oraz K. K., iż w wymienionych okresach ubezpieczony stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał prace modelarza odlewniczego w drewnie. Należy wskazać, iż świadkowie pracowali w Odlewni (...) w S. w podobnym, jak ubezpieczony okresie. Z. K. oraz R. K. zatrudnieni byli na stanowisku modelarza odlewniczego, zaś K. K. świadczył pracę starszego mistrza na modelarni, wobec czego dobrze wiedzieli na czym polegała praca ubezpieczonego i jaką faktycznie pracę wykonywał. Z przeprowadzonych przez Sąd dowodów wynika, iż ubezpieczony stale i w pełnym wymiarze pracował jako modelarz odlewniczy. Do jego obowiązków należało naprawianie oraz wykonywanie omodelowania do odlewów na potrzeby formierni.

Pracę ubezpieczonego zakwalifikować należy jako pracę w warunkach szczególnych zgodnie z wykazem A, działem III poz. 21 (przygotowywanie mas formierskich i prace formierzy oraz rdzeniarzy) załącznika do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz. U. Nr 8, poz. 43 ze zm.). Praca wykonywana przez ubezpieczonego została również wymieniona w wykazie A, dziale III, poz. 21 pkt 6 załącznika nr 1 do zarządzenia nr 3 Ministra Hutnictwa i Przemysłu Maszynowego z dnia 30 marca 1985 r. w sprawie stanowisk pracy, na których wykonywane są prace w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w zakładach pracy resortu hutnictwa i przemysłu maszynowego – modelarz w drewnie.

Po zaliczeniu tylko okresów od 1 września 1973 r. do 27 października 1974 r., od 18 listopada 1976 r. do 20 lipca 1989 r. oraz od 9 października 1990 r. do 15 października 1995 r. (tj. okresów pracy w Odlewni (...) bez okresu służby wojskowej, oraz okresów pracy na budowach eksportowych) jako czasu pracy w warunkach szczególnych stwierdzić należy, iż ubezpieczony spełnia 15 lat pracy w warunkach szczególnych, gdyż wskazany okres to 18 lat, 10 miesięcy i 6 dni. Na marginesie należy wskazać, iż do pracy w warunkach szczególnych może być również zaliczony okres pracy na budowie eksportowej w Iraku od 21 lipca 1989 r. do 8 października 1990 r., gdyż w tym okresie ubezpieczony pracował w hucie również jako modelarz odlewniczy i wykonywał tą pracę stale i w pełnym wymiarze czasu pracy co wynika z jego zeznań oraz z treści umowy dotyczącej tego okresu, która znajduje się w aktach osobowych ubezpieczonego, jak również okres odbywania zasadniczej służby wojskowej w okresie od 28.10.1974 r. do 8.10.1976 r., gdyż zarówno przed odbywaniem służby wojskowej jak i po jej zakończeniu pracował na stanowisku modelarza odlewniczego i zgłosił gotowość do podjęcia pracy dnia 13.10.1976 r. co wynika z treści jego podania znajdującego się w aktach osobowych.

Powyższe powoduje, iż ubezpieczony spełnił wszystkie przesłanki do przyznania mu prawa do emerytury na podstawie art. 184 ustawy o emeryturach i rentach z FUS.

Poza sporem pozostawało natomiast, iż ubezpieczony w dniu (...)2015 r. ukończył (...) lat, nie jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego oraz wykazał na dzień 1 stycznia 1999 r. ogólny staż ubezpieczeniowy w wymiarze 25 lat.

Mając na uwadze powyższe okoliczności, Sąd uznał, że odwołanie ubezpieczonego zasługuje na uwzględnienie i dlatego na podstawie art. 477 ^{( 14)} § 2 kpc zmienił zaskarżoną decyzję i ustalił, że S. P. przysługuje prawo do emerytury od (...)2015 r., czyli dnia, w którym ukończył on(...)lat życia.

Mając powyższe na uwadze Sąd orzekł jak w wyroku.